崗位職責：
1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定銷售策略，組織市場、銷售的產(chǎn)品推廣工作；
2、規(guī)劃公司銷售的整體運營，建立、推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化；
3、參與制定公司銷售中長期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案，負責銷售團隊管理和建設，部署及資源調(diào)配，有銷售人員的人事*任免權(quán)，相關銷售費用支出等審批權(quán)。
4、年度銷售預算、計劃方案、監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務；具體為：監(jiān)督各辦事處銷售的工作，對各辦事處區(qū)域經(jīng)理和銷售人員進行每個月意向追蹤，客戶拜訪，每個季度進行銷售預測；培訓、指導完成各個銷售區(qū)域目標。
5、通過銷售人員的管理，給市場部、商務物流部、人事部進行合理化建議。
6、負責整合公司的客戶資源，完善客戶的信息檔案。及時了解市場動態(tài)、提出合理化建議；
7、負責參與公司大項目，合同金額較高的招投標，商務談判及合同簽訂的指導工作；
